2022年，在各级领导、广大校友、退休教师和社会各界朋友的关心支持下，全体暨大公管应管人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以闻鸡起舞日夜兼程风雨无阻的奋斗姿态，精诚团结，大力推进学院学科建设和一流专业、一流课程建设，各项工作呈现出蓬勃发展的生机和良好发展势头。
01 党建思政
No.1 校级以上获奖及课题立项
◎学院党委举办的“‘典’亮信仰”主题党日活动在广东省委教育工委举办的党史进校园系列活动典型案例征集中，荣获“推动党史走入组织生活”类二等奖。
No.2 坚持加强师生理论武装，凝心铸魂夯实思想根基
◎发挥“关键少数”率先垂范作用，夯实思想根基。2022年，学院党委开展21场“第一议题”理论学习、11场理论学习中心组专题学习，邀请专家为师生党员讲授4场专题辅导报告会。
◎发挥学科和专业优势，积极开展学术研讨及专题党课。学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合学科专业特色，组织召开中国应急管理50人论坛第九届青年论坛、广东社会科学学术年会“共同富裕与社会治理”分会、公共管理学科发展学术研讨会，围绕“中国式现代化”等探讨国家治理体系和治理能力现代化，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神落地生根，努力将贯彻习近平总书记视察广东及暨南大学讲话精神落到实处。结合“思政第一课”，学院领导班子成员、系主任和党支部书记在学习基础上，到所在党支部或分管部门、联系师生党支部讲专题党课。
◎发挥学生党员主动性，搭建理论学习平台，提高青年大学生理论学习实效。依托学生党总支积极丰富理论学习载体，通过专题讲座、学习强国、理论学习QQ群、小组学习会、参观红色教育基地等形式，搭建学习成果展示交流平台，广大学生党员、发展对象、入党积极分子在积极参与中提升了理论素养。
▪ 通过开设理论学习QQ群开展“中国共产党人精神谱系”及“赏诗词、学党史，读原著、悟原理”专题学习，历时两个学期，共38个小组216人次的党员、发展对象、入党积极分子参与理论学习，以中国共产党人精神谱系学习及毛泽东等老一辈无产阶级革命家的诗词为切入点，加强了对中国共产党百年历史成就和伟大精神的深刻理解，学习贯彻《习近平谈治国理政》第四卷、党的二十大精神。
▪ 组织开展“回顾红色经典”活动，组织学生党员、发展对象、入党积极分子以小组为单位，阅读观看反映革命战争时期的文学、影视作品，各党支部开展线下成果展示活动，以影视作品蕴含的红色精神为主线，以“PPT+ 视频”为主要呈现形式，以生动的画面和声情并茂的介绍带领现场观众领略革命先辈的不屈风骨，从红色记忆中汲取信仰力量。
▪ 面向全体学生党支部，组织开展“在青春的赛道上奋力奔跑”主题党日活动，各党支部结合自身实际情况，开展学习展示、参观见学、志愿服务社会实践等形式多样的活动，掀起学思践悟习近平总书记重要讲话精神的热潮。
◎党史学习教育常态化，巩固深化党史学习教育成果。召开学院党员领导干部党史学习教育专题民主生活会、学院党委会，巩固拓展党史学习教育成果。学院领导班子带头，聚焦发展方向，围绕师生需求、教学科研能力等方面开展了16项“我为群众办实事”活动。
No.3坚持搭建和丰富载体，党建品牌展现新风采
◎实施“红色印记@家乡”第三季活动，结合中国共产党人精神谱系学习，以“青春”为主线，找寻五史学习过程中体现红色精神的青年力量。
◎实施学生党员菁英培育计划，举办“厚德惟新班”，搭建优秀学生党员示范引领载体和平台。学院党委注重发挥优秀学生党员群体的先锋模范和示范引领作用，实施学生党员菁英培育计划，每年举办一期“厚德惟新班”，发挥公共管理学科特色和优势，通过系统化培训，培养一批又红又专、德才兼备、全面发展、勇于担当奉献、有家国情怀、堪当民族复兴重任的社会主义合格建设者和可靠接班人。《人民论坛网》以学院“厚德惟新班”探索新时期学生党员教育载体为题对“厚德惟新班”人才培养经验进行深度宣传报道。
2022年7月，学院党委完成了第1期“厚德惟新班”的培养，在学员、师资、管理等方面，具有“精英化、高标准、严要求”的特点，通过读原著、听专家辅导报告、读书分享会、红色考察、志愿服务活动等形式，将知识传授和能力培养相结合、理论学习与实践锻炼相结合、拓宽视野与鼓励创新相结合，培养成效突出，8位学员一年内累计获得国家级奖项1项、省级3项，校级17项，院级30项。
2022年11月，经遴选9名学员入选第2期“厚德惟新班”。第2期“厚德惟新班”临时党支部积极响应学院党委“学习贯彻党的二十大精神，我为抗疫出点力”主题党日活动的号召，火速集结、凝集聚力，全体学员在校园内外积极投身流调专班、核酸检测等工作，发挥先锋模范作用，在志愿服务岗位上了生动的第一课。
◎学院党委深入贯彻落实习近平总书记视察学校重要讲话精神，加强爱国教育和“四个认同”教育，为港澳台侨学生和少数民族学生搭建学习知识和增长才干的平台，深化港澳台侨生及少数民族学生特别是学生领袖的培养。2020级应急管理专业香港籍学生陈童2022年7月任广东省学生联合会驻会执行主席。2019级香港籍学生李嘉明的创业项目“亚麻籽提取技术”得到了央视新闻联播报道。
◎实施传承红色精神行动计划，聆听老党员故事，注入红色基因。立足所处石牌街道，2022年下半年，学生党总支、本科生党支部组织本科生党员、入党积极分子、团员和港澳台侨生共47人访谈10位不同行业的优秀老党员，聆听他们丰富生动的生命故事，以文字记载的形式彰显共产党员的感召力量，激励广大学生党员坚定信仰，矢志奋斗。
No.4坚持党建思政与人才培养相融相促，成效凸显
◎发挥公共管理学科和专业优势特色，全面推进课程思政建设。学院党委重视课程思政，与人才培养目标相结合，切实发挥第一课堂主渠道作用,引导全院教师通过主动挖掘各类课程蕴含的思政元素和所承载的思想政治教育功能，落实课程思政在课堂教学中的全覆盖，提升课程思政成效。2022年各类项目申报立项获得大突破：学院课程思政教学研究示范中心获得校级课程思政改革示范项目立项、行政管理专业获得示范专业立项、《中国政府与政治》等3门课程获得示范课程及示范课堂立项；《公共管理学》课程获得一流研究生课程“课程思政类”立项；公共管理专业课程思政团队等2个项目获得省课程思政改革示范项目推荐立项；《公共政策学课程教学案例库建设》获得省研究生教育创新计划项目立项。
◎学习贯彻党的二十大精神，将抗疫第一线巧变思政大课堂。学院党委积极响应学校党委号召，稳接校园防疫接力棒，从2022年11月20日开始，在核酸检测一线开展“学习贯彻党的二十大精神，我为抗疫出点力”主题党日活动，将抗疫第一线巧变思政大课堂，把一项常规性的工作转变为思政教育的有效载体，积极探索“志愿服务+专业教育+思想教育”三位一体模式。央媒《人民论坛网》以“暨南大学：抗疫第一线巧变思政大课堂，稳接校园防疫接力棒”为题在典型经验栏目进行专门报道，反响良好。
◎学院落实立德树人根本任务，党建思政工作宣传有成效。央媒对学院党建工作、人才培养工作、科研会议进行全面报道。学习强国报道学院思政第一课、“厚德惟新班”学生党员教育、让青年大学生理论学习“有味有趣有获”等工作。学院党委书记廖勇、党员教师颜昌武教授文章被光明日报报道。2020级香港籍学生、广东省学联驻会执行主席陈童被中国青年报、大公报等报道。2019级香港籍学生李嘉明的创业项目得到了央视新闻联播报道。学院9名毕业生参与人民网“时光酿造美好”毕业季专题展示，展现暨南学子奋斗姿态。
02 人才队伍
学院现有专任教师46人、教授19人、副教授18人、讲师9人，博士生导师12人，形成了一支老中青相结合以中青年为主的、结构合理、富有生机和活力的师资队伍。
No.1广纳英才
No.2人才队伍建设取得新突破
林慕华晋升教授,袁定欢晋升副教授、祝哲晋升副教授
No.3做好教师的挂职推荐工作
2022年，唐攀教授挂职暨南大学社科处副处长；龚晶副教授挂职广东省应急管理厅科信处。
03 教学成果
本科生：423人
科学学位硕士：111人
专业学位硕士：747人
博士生：15人
No.1 本科教育质量稳步提升
04 科学研究
No.2 学术论文、著作成果突出
◎截止到2022年12月，据教师上报成果统计，学院教师在《政治学研究》、《中国行政管理》等权威期刊发表B1以上学术论文41篇，其中A1论文8篇、A2论文14篇、A3论文5篇。
◎阳东升教授的Parallel Emergency Management of Incidents by Integrating OODA and PREA Loops: The C2 Mechanism and Modes,在国际顶刊IEEE Transactions on Systems, Man, and Cybernetics: Systems发表。
◎ 2022年学院教师阳东升教授、陈贵梧副教授、李丹阳副教授共出版4本学术著作。
学院2022年学术著作成果
No.3.集体荣誉与个人荣誉
◎学院获得暨南大学2022年度文科科研先进单位。
◎广东省社会科学界联合会发布《省社科联研究基地2021年度检查结果通报》（粤社科联通〔2022〕52号），公布了对省社科联88家研究基地的年度检查结果，我院暨南大学大数据社会治理研究中心在此次检查中获评为“优秀”等级。
05 学生工作
No.1 集体荣誉
◎暨南大学“党建引领、红色物业、高质量发展”发展成就观察团荣获2022年广东省大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀团队（负责人：谭喆，指导老师：卢文刚）。
◎学院获暨南大学“读懂中国”活动优秀组织奖。
◎2019级应急管理团支部获2022年广东省高校“活力在基层”主题团日活动竞赛活动春季赛季“千入围”项目（负责人：廖泽舜）。
◎2021-2022学年暨南大学五四红旗团委。
◎2022年学生就业工作先进集体。
◎2022年第八届暨南大学“互联网+”大学生创新创业大赛优秀组织奖。
◎2022年新生训练营优秀组织奖。
No.2 就业指导
◎学院纳入派遣毕业生210人，其中全日制本科生88人，硕士研究生122人。截止于2022年9月1日，我院一次就业率为92.38%，其中本科生就业率81.82%，研究生就业率100%。本科生升学率为15.91%，硕士毕业生考公率占51.64%。
◎开展“访企拓岗”促就业行动，发布“勇往‘职’前-公管校友齐助力”倡议书，深入走访校友企业10余个，开拓岗位数近60个。
◎面对疫情防控新形势，联合广州市青年就业创业服务中心，举行“高校毕业生直播招聘”学院专场，开展精准人才就业服务。
No.3 学生学术科技竞赛成果
No.4 学生个人荣誉
◎2018级行政管理专业本科生田鹏宇荣获广东省优秀学生骨干荣誉称号、广东省大学生“青马工程”优秀学员。
◎2019级应急管理专业本科生张帆远航获2021-2022年度“暨南大学优秀共青团干部”。
◎2022级应急管理专业本科生赖文姗获2022年国风国潮文化艺术大赛一等奖、2022全国大学生普通话大赛初赛二等奖。
◎2022级行政管理专业本科生刘昱林获2022全国高校创新英语挑战活动综合能力赛（非英语专业组）决赛优秀奖。
◎2022行政管理曾子玥、2022级行政管理陈紫敏获2022年“外研社·国才杯”全国英语阅读大赛初赛二等奖，2022行政管理周诗璟、2021级行政管理雷露获三等奖。
◎2020行政管理兰婷获2022“外研社”全国英语写作大赛初赛二等奖，2022行政管理曾子玥获三等奖。
◎在暨南大学“读懂中国”相关活动获佳绩。兰婷、李若雨、徐志艺、黄睿的作品《榜样力量，引领前行》获征文二等奖；胡明源、雷露、李校桐、马夕皓的作品《以身许国，将心予民》及白淑洁、杨振派的作品《字如其人，专“才”实干家的初心故事》获征文优秀奖。
06学术会议与国际交流
No.1举办学术会议
◎中国应急管理50人论坛第九届青年论坛（2022.7.24-2022.7.27）
会议概况：由暨南大学公共管理学院/应急管理学院与清华大学应急管理研究基地、北京城市系统工程研究中心、广东南方应急管理研究院等单位联合主办，暨南大学应急管理研究中心、暨南大学大数据与社会治理研究中心承办的中国应急管理50人论坛第九届青年论坛通过线上与线下相结合的方式在暨南大学举行。本届论坛围绕“风险治理与应急管理：机遇与挑战”主题，积极推进我国应急管理体系和能力现代化建设。来自国家减灾委专家委员会、广东省应急管理厅、广州市应急管理局、清华大学、复旦大学等实践界和学术界的近200名领导和专家学者参加了此次论坛。
◎广东省社科联学术年会分会“共同富裕与社会治理论坛”（2022.11.5）
会议概况：本次年会分会由广东省社会科学界联合会主办，暨南大学公共管理学院/应急管理学院承办，暨南大学大数据与社会治理研究中心、暨南大学共同富裕与国家治理研究院协办。会议采用线下线上相结合方式举办。广东省社会科学院原院长王珺教授，广州市发展改革委党组成员、市大湾区办常务副主任兼市发展改革委副主任牟治平同志，浙江大学文科资深教授李实等省内外专家学者近200人线上参会。
◎“公共管理学科发展：机遇与挑战”学术研讨会（2022.11.17-2022.11.18）
会议概况：由暨南大学公共管理学院/应急管理学院、广东省人文社会科学重点研究基地暨南大学应急管理研究中心、广东省智库暨南大学大数据与社会治理研究中心、暨南大学公共政策研究院、暨南大学共同富裕与国家治理研究院共同主办的“公共管理学科发展：机遇与挑战”学术研讨会通过线上与线下相结合的方式在暨南大学举行。来自北京大学、中国人民大学、复旦大学、上海交通大学、中山大学、南京大学等高校近90名嘉宾和专家学者参加此次研讨会。其中，中山大学政治与公共事务管理学院肖滨教授、武汉大学政治与公共管理学院丁煌教授、北京大学政府管理学院院长燕继荣教授、四川大学公共管理学院姜晓萍教授、南京大学政府管理学院院长孔繁斌教授、吉林大学行政学院院长张贤明教授、暨南大学公共管理学院/应急管理学院院长蔡立辉教授、上海交通大学国际与公共事务学院院长吴建南教授等26名专家学者发表了主旨报告。
No.2.参与国际会议
07校友工作
No.1举办2022年迎春茶话会
学院校友联谊会廖淑清会长及联谊会骨干邀请顾问、老师们欢聚一堂，喜迎新春，畅叙友情，共话发展。
No.2 开展敬老爱老慰问活动
学院校友联谊会逢春节、中秋节、教师节等节日，慰问走访顾问、老教师，送去温暖及问候。
No.3 走进校友企业，拜访杰出校友
拜访学院校友联谊会首任会长、昌大昌集团执行董事廖淑清女士
拜访2007级MPA校友、时代邻里控股有限公司执行董事兼行政总裁王萌女士
08 工会工作
No.1 快乐运动 点燃激情
◎学院教职工积极参加“五一”环校跑、踢毽子比赛，展现了学院教职工健康向上的精神面貌。教职工们激情飞扬、赛出风采，在环校跑中取得第七名的好成绩。
No.2 温情关怀暖人心 凝心聚力促发展
◎学院工会积极开展婚育病困慰问、节日慰问及退休教师慰问等暖心工程。举办新教工欢迎会、集体生日会、“三八”活动等增强公管应管人认同感及集体荣誉感。
No.3 开展双服务科学锻炼讲座
No.4 研学营助力附中少年筑梦之旅
◎2022年开展4场附中学子研学营活动，为附中学子撒下对行政管理、应急管理专业好奇与探究的种子，关爱教职工子弟培养。
09 智库建设及社会服务
◎学院下设暨南大学公共管理/应急管理培训中心、暨南大学应急管理研究中心、暨南大学大数据与社会治理研究中心、广东省公共网络安全风险评价与预警应急技术研究中心、公共政策研究院、共同富裕与国家治理研究院等科研和社会服务平台。长期以来坚持人才培养、科学研究和社会服务相互促进、成果相互转化。2022年大数据与社会治理研究中心通过申报并获得批准广东省社科联年会分论坛，获得资助经费5万元，参会论文接近100篇，相关新闻在《中国社会科学网》《羊城晚报》等主流媒体报到宣传；公共政策研究院、应急管理研究中心有3篇智库报告获省部级领导批示。
◎多位教授担任国家、广东省、广州市各级政府的咨询专家，为党和国家的决策提供智力支持。
◎ 2022年学院共举办政府和企业单位党政干部培训101期，合同金额达1230万。